山東泰開成套電器有限公司2023屆校園招聘

企業介紹：

山東泰開成套電器有限公司坐落在五岳之首、馳名中外的泰山腳下，位于泰安市高新技術產業開發區內,注冊資金6億元，主營開關柜、斷路器、預裝式變電站、1E級核電配電柜等126kV及以下輸變電設備，是集研發、設計、生產、銷售、安裝和服務于一體的國家高新技術大型專業化開關柜的龍頭企業。

     公司現有職工千余人，占地535畝，其中自動化總裝配車間占地206畝，創國內同行業單體建筑面積之最。從德國引進了世界先進的自動化鈑金柔性加工生產線和國內最長的裝配生產線，技術裝備水平領先于國內同行業，具備國內一流的成套開關設備研發制造批量生產能力。是國內首家為60萬千瓦機組電廠配套的開關設備廠家，并且09年成為國內首家為百萬千瓦機組核電站配套的開關設備廠家，實現了山東核電成套裝備的突破，開創了百萬千瓦核電機組采用國產設備的先河。

     公司榮獲國家知識產權強國建設優勢企業、山東省五一勞動獎狀、山東省瞪羚企業、山東省創新型企業、山東省技術創新示范企業、山東省專精特新“小巨人”企業、山東省質量標桿企業、山東省數字化車間等榮譽稱號。高、低壓開關柜均榮獲“山東名牌產品”稱號，是山東知名品牌、山東優質品牌、山東省高端品牌培育企業。KYN28系列產品榮獲山東省制造業單項冠軍稱號。

     公司擁有省級企業技術中心、山東省智能在線監測電器設備工程技術研究中心、山東省成套開關柜及預裝式變電站工程實驗室、山東省工業設計中心平臺，擁有泰安市工程實驗室（研究中心）、泰安市智能電器設備產業技術研究院平臺，是泰安市級重點實驗室培育單位。

     公司長期與中國電力科學研究院、西安高壓電器研究院、西安交通大學、北京航空航天大學等科研院校建立長期合作關系，并設有獨立的研發機構，擁有核心技術和自主知識產權，有249項國家授權專利，其中12項發明專利、1項國際專利，連續十多年被認定為高新技術企業。

     公司憑借國內領先的產品技術和完備的高低壓成套電氣設備解決方案，為廣大客戶提供了一系列安全可靠、性能卓越的成套電氣設備及服務。先后參與了"西電東送”、 "北電南供”、“南水北調”、“福清核電站”等國家重點工程的建設；從西成鐵路、青島大劇院、青島港、濰坊港等基礎設施建設，到張家口風光儲示范電站等風能和光伏等可再生能源的開發利用項目，都可以看到泰開產品的身影。公司自主研發的TKHD系列核級配電柜已先后在福清核電站，秦山核電站，田灣核電站，海南昌江核電站等核電工程項目安全運行；公司研發的KYN28A-12、MNS 系列高低壓開關柜已先后在聊城電廠2*1000MW 機組、華能萊蕪電廠2*1000MW 機組、神華國華壽光電廠2*1000MW 機組等百萬機組火電工程項目安全運行；公司自主研發的 KYN61-40.5和KYN28A-12 高壓開關柜已分別在海拔高度4300米四川甘孜石渠項目，世界上單個換流單元換流容量最大的 500kV高嶺背靠背直流輸變電項目，當時世界上輸送容量最大、送電距離最遠、電壓等級最高的錦屏-蘇南±800kV特高壓直流輸電線路，浙北-福州1000kV特高壓交流工程相繼投入運行；MNS低壓開關柜在國家實施“疆電外送”戰略的第一個特高壓輸電工程哈密--鄭州±800kV特高壓直流輸電項目安全運行；公司自主研發的 TKYB 系列 35kV 預裝式箱變已于 2014年5月在海拔 3500米以上的青海地區相繼投運。

     公司致力于為用戶提供安全、可靠、高效、經濟及環保的電力解決方案，是智慧能源應用解決方案締造者。通過互聯互通的科技助力產業優化，改善人居生態，節能減排，實現人與自然和諧共處。

職業發展：

       公司高度重視人才培養建設，一是設置技術、管理、營銷三個成長通道，新引進人才可根據專業特長選擇發展通道，充分展示自我才能；二是建立科學、規范、體現能力、突出業績的高層次人才評價體系，充分調動人才工作積極性和創造性，拓寬人才職業生涯發展通道，完善人才梯隊建設，并制定了高層次人才評聘辦法，實現企業與人才雙贏。

行政崗路線

科員--副主任/副經理--主任/經理--總經理助理--副總經理--總經理--董事長

技術崗路線

技術員/工藝員--助理工程師--工程師--高級工程師--副主任級高工--主任級高工--副總經理級高工--總經理級高工--董事長級高工

經濟崗路線

經濟員--助理經濟師--經濟師--副主任級高經--主任級高經--副總經理級高經--總經理級高經--董事長級高經

崗位需求：

薪酬福利：

一、薪資保障

1.崗位工資：公司每年進行崗位評聘，同時結合市場薪酬水平、個人績效考核等進行薪酬調整，工資收入高于當地同行業的平均工資。

2.績效工資：每月根據員工考核指標完成情況，可達到崗位薪資的20%以上。

3.崗位補貼：根據員工職稱等級、崗位評聘情況，每月發放崗位補貼。

4.廠齡工資：根據員工入職年限，每月發放廠齡工資。

5.平均分紅：集團每年拿出利潤的20%平均分給每位員工，最高獎勵2萬元。

6.公 司  獎：   公司每月進行項目申報評比，對為公司做出重大貢獻的人員進行獎勵，另外集團每年拿出利潤的1%進行突出貢獻獎勵，個人最高獎勵20余萬元。

7.政府人才補貼：符合政策人員享受泰安市政府人才補貼，根據學歷層次，每月發放1100元-7000元（本科-博士），連補三年。

8.政府購房補貼：首次到泰安市就業創業，且在泰安市行政區域內首次購買商品住房的40周歲以下博士研究生、35周歲以下的碩士研究生，全日制本科生、全日制?？粕?。分別發放15萬元、8萬元、5萬元、2萬元一次性購房補助。

二、福利待遇

五險一金、免費午餐、雙休、學生公寓、節日福利、健康體檢、帶薪休假、探親假

簡歷投遞郵箱:tkcthr@126.com

聯  系 電 話:0538-893362

網        址:www.tkcht.com

地        址:山東省泰安市高新區中天門大街東首

(市內12路車、69路車)